0 معجب 0 شخص غير معجب
سُئل في تصنيف السعودية بواسطة (72.7ألف نقاط)
عُدل بواسطة

ذكرت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية في السعودية بأن ما جرى تناقله من خلال مواقع التراسل الاجتماعي في المرحلة الأخيرة حول إلزام مكاتب الاستقدام على ألا يرفع إزاء استقدام العامل أو السائق أو العاملة المنزلية عن 7 آلاف ريال غير صحيح على الإطلاق. 

ومن جهته، كذّبَ خالد أبا الخيل الناطق الرئيسي للوزارة ما جرى تناقله في هذا الشأن، مؤكداً على إنه ليس لها أي أساس من الصحة أنما هي مجرد شائعات، مناشداً الجميع بأهمية إستكشَاف الدقة وأخذ البيانات من مصادرها الرسمية. 

وقال أبا الخيل بوجود جميع مكاتب وشركات الاستقدام المُخَوَلة على موقع مساند كما معين فيها تكلفة الاستقدام، موضحاَ بأن لا يمكن أخذ أي أنباء أو بيانات من وسائل التراسل الاجتماعي.

وصول عمالة اوغندية للمملكة

أوضحت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية أن وصول العمال المنزلية الأوغندية إلى المملكة سوف يكون خلال شهر واحد فحسب من تاريخ إستلم وكالات الاستقدام لوائح وأنظمة معاهدة تنسيب العمالة، التي تم توقيعها في كانون الأول 2017، ووافق عليها مجلس الوزراء في فبراير الماضي.

 وكانت الوزارة قد ذكرت في يناير 2018 فتح الاستقدام للعمالة المنزلية من جمهورية أوغندا، من خلال "مساند"، وحددت إجمالي تكلفة الاستقدام بـ7500 ريال. 

ووفقاً للوائح وأنظمة الاتفاقية يتعهد الطرفان بالتالي: - اتخاذ كافة التدابير اللازمة المنصوص عليها في القوانين والأنظمة المعمول بها طبقاً للمعايير الدولية من أجل ضمان الحماية النشطة لحقوق العمال المنزلية، وأصحاب العمل بما في ذلك حق الحصول على المسارات المنصفة والفعالة في التقاضي.

 - أن يكون تنسيب العمال المنزلية من خلال مكاتب، أو شركات، أو وكالات الاستقدام المرخص لها في كلا البلدين. 

 - العمل على وضع عقد عمل موحد للعمالة المنزلية.

- ضمان تمكين جهات العقد من الالتجاء للسلطات ذات الاختصاص في حالة أي نزاع تعاقدي بحسب للوائح والقوانين المعمول بها. 

- ضمان منع قيام صاحب العمل ووكالات الاستقدام في كلا البلدين بفرض رسوم، أو استقطاع من راتب العامل إزاء مصاريف الاستقدام، أو التوظيف وعدم فرض أي استقطاع غير نظامي. 

- اتخاذ التدابير النظامية بموجب مكاتب التوظيف، أو شركات أو وكالات الاستقدام في حالة أي خرق للقوانين والقواعد والأنظمة. 

ونص الاتفاق على أن تتعهد وزارة العمل السعودية بحماية مطالب وحقوق العمال المنزلية الأوغندية، وإيجاد كيفية لاعانة العمال على مدار 24 ساعة، وتسهيل عملية تسوية خرق عقد العمل أمام السلطات المختصة، وتسهيل تأشيرات الخروج للعمالة. 

في المقابل، تتعهد وزارة العمل والأجناس والتنمية الاجتماعية في أوغندا بتأمين العمال المؤهلة اللائقة طبياً، وبألا تكون العمال المرشحة ذات سوابق جنائية، وتثقيف العمال بعادات وتقاليد المملكة، وتوجيهها بأهمية الالتزام بالأنظمة وقواعد السلوك المراعاة، وتسهيل نقل العمال إلى المملكة خلال شهر من تاريخ إستلم وكالات الاستقدام، وإرجاع العمال في حال مخالفتها ضوابط العقد. 

أرشدت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية المواطنين إلى الحالات التي تكون مؤسسة أو مكتب الاستقدام خلالها مسؤولة عن العامل الذي توسطت في استقدامه خلال أول 90 يومًا من تسليمه لصاحب العمل.

وبمناسبة اليوم العالمي لحقوق المستهلك، كشفت الوزارة أن المادة (39) من قواعد ممارسة نشاط الاستقدام وتوفير الخدمات تنص على أن مؤسسة الاستقدام مسؤولة عن العامل الذي توسطت في استقدامه لفترة لا تقل عن 90 يوماً تستهل من تاريخ تسليمه لصاحب العمل، وذلك في عدد من الحالات. 

وبيَّنت أن تلك الحالات تضم امتناع العامل عن العمل لأسباب لا ترجع لصاحب العمل على أن يتم تأكيد ذلك بأمر صادر من لجان الفصل لعمال الخدمة المنزلية، التغيب عن العمل، منع التزام العامل بإجراء مهامه بحسب لعقد العمل المبرم معه. 

كما تضم الحالات: منع توافر الخبرة اللازمة لديه، إصابة العامل بمرض لا يمكنه من أداء شُغله, تأكيد منع صحة تقارير الفحوصات الطبية والأمنية التي أجريت للعامل.

1 إجابة واحدة

0 معجب 0 شخص غير معجب
تم الرد عليه بواسطة (72.7ألف نقاط)
وزارة العمل تكشف حقيقة تحديد 7 آلاف ريال
موسوعة الحل موسوعة سعودية شاملة تضم تصنيفات متعددة تغطي كافة جوانب المعرفة .

اسئلة متعلقة

0 معجب 0 شخص غير معجب
0 إجابة
0 معجب 0 شخص غير معجب
0 إجابة
0 معجب 0 شخص غير معجب
0 إجابة
سُئل ديسمبر 17، 2019 في تصنيف السعودية بواسطة admin (72.7ألف نقاط)
0 معجب 0 شخص غير معجب
0 إجابة
0 معجب 0 شخص غير معجب
0 إجابة
سُئل مايو 8، 2020 في تصنيف السعودية بواسطة admin (72.7ألف نقاط)
...